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En construcción

ARTÍCULOS EN LA VERSIÓN ANTERIOR


CONCEPTOS BÁSICOS SOBRE PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL


Definición, objeto de estudio, campos de acción, y antecedentes históricos


Las funciones generales del psicólogo organizacional


 
LA ENSEÑANZA E INVESTIGACIÓN SOBRE PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL 
 
La enseñanza de la psicología aplicada a los escenarios organizacionales en México y en Iberoamerica: Un análisis de los contenidos curriculares
 
La investigación en psicología organizacional en México: una revisión histórica.
Artículos publicados de  1959 a 2010 (Base de datos)
 
Una propuesta pragmática para la enseñanza de la psicología organizacional.
 
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Cultura organizacional y ley federal del trabajo. ¿tenemos una “nueva  cultura laboral”?
 
 
LEGISLACIÓN LABORAL Y PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL


La dirección de personal y  la legislación laboral: resumen temático de la Ley Federal del Trabajo Mexicana
 
Trabajo decente y violación de los derechos laborales en Oaxaca México
 
Equilibrio y justicia social  en las relaciones entre trabajadores y patrones: los reglamentos internos 
 
La filosofía de los derechos humanos y su aplicación al trabajo del psicólogo en escenarios organizacionales

 
Operatividad de la política de empleo en Oaxaca: el periódico  quincenal de puestos vacantes
 
 
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Desarrollo económico y capital humano: la formación de los empresarios Oaxaqueños.
 
 
DIRECCIÓN DE PERSONAL


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Análisis de puesto del psicólogo como responsable del reclutamiento y selección del personal
 
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  EXÁMENES SOBRE PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL

61 Preguntas sobre conceptos básicos de psicología organizacional

 

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111 Preguntas sobre comportamiento organizacional

 

280 Preguntas sobre comportamiento social en las organizaciones

 

196 preguntas sobre pruebas psicométricas: BETA III, Barsit , P-IPG,IPV y Allport

 

75 problemas sobre manejo de personal aplicando la Ley Federal del Trabajo





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